巧妙應(yīng)對(duì)職場中的6種“討厭鬼”

    職場中有這樣一些人，有的態(tài)度惡劣，有的懶惰到不行，還有的一開口就閉不上嘴——每個(gè)人都想知道要怎么對(duì)付這些每天相處的討厭鬼們。6種最常見的討厭行為，小編為你一一破解。

    在你開始一份新工作前，對(duì)于新同事的各種問題肯定無從知曉。但如果真的碰上那些討厭的家伙，你的工作效率肯定會(huì)受到影響，情緒也會(huì)變得低落。如果因?yàn)槟硞€(gè)同事的關(guān)系，你每天上班的動(dòng)力都變少了，那么就一定得采取些手段才行。當(dāng)然，這可不是件容易的事情。

    你每個(gè)星期花在辦公室里的時(shí)間至少有四十個(gè)小時(shí)，肯定不愿意給自己在同事里找個(gè)敵人。如果用了錯(cuò)誤的方法應(yīng)對(duì)那些討厭的家伙，很可能會(huì)為自己惹上更大的麻煩。這豈不是事與愿違嗎？

    所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”，如果你能了解到討厭鬼們的真正手段，就能在很大程度上有所應(yīng)對(duì)了。這些人常常會(huì)在跟同事打交道的時(shí)候采用一些試探性的工具，你可要做好對(duì)付他們的這六大武器的準(zhǔn)備哦。

武器一：散布小道消息。

    對(duì)付小道消息最好的方式就是——靜靜地聽，但永遠(yuǎn)不參與——即使你對(duì)別人傳的消息有很獨(dú)到的看法也不行。要知道，當(dāng)那個(gè)散布流言的家伙跟你說起這些事情的時(shí)候，很可能正是想要看你的反應(yīng)呢。如果你只是坐在那兒靜靜地聽，他們很可能就會(huì)對(duì)你失去了興趣，轉(zhuǎn)而奔向他人了。

武器二：無止境地嘮嘮叨叨。

    有幾種有效的方式可對(duì)付這種武器。如果你知道辦公室里的某個(gè)家伙是個(gè)話癆，那么當(dāng)對(duì)方又帶著自己前一天晚上在酒吧里如何如何的故事來找你的時(shí)候，你要事先想好幾個(gè)適當(dāng)?shù)慕杩趤泶虬l(fā)掉她。事實(shí)上，絕大部分話癆型的人還是很明事理的，如果你用工作做借口，相信他們一定會(huì)識(shí)相地回到自己的座位上去。

武器三：嫉妒心。

    無論出于什么原因，有些時(shí)候某個(gè)同事就是不喜歡你。他們也許是嫉妒你得到了他們自己一直期待的晉升，也許你的新職位對(duì)他們的工作情況或多或少有些負(fù)面的影響等等。無論原因是什么，你能采取的正確態(tài)度就是繼續(xù)同對(duì)方保持正常的關(guān)系。見面打個(gè)招呼，平時(shí)多笑笑，但不需要其它多余的行為。如果迎面過來的時(shí)候， 對(duì)方丟給你一個(gè)白眼，你也不用拿另一個(gè)白眼還給她。在工作中，你得盡可能避開這樣的同事，如果不得不和他們接觸的話，請(qǐng)盡量保持愉快的心情。

武器四：過于自信。

    偶爾你還會(huì)遇到一些總是堅(jiān)信自己的想法和行動(dòng)都無比正確的同事（或是你做的每件事都是錯(cuò)誤的）。在這種情況下，你應(yīng)該保持冷靜，不要沖動(dòng)，然后繼續(xù)按照自 己的方式行事。你可以聽聽他們的建議，但如果你真的覺得還是自己的方法好一些，那么就做自己的事好了。一旦你的想法被證明是正確的，那么過于自信的同事也就沒得選擇，只能接受你的想法了。這樣也許會(huì)讓他們有點(diǎn)難堪，但你也不用對(duì)此感到不安，因?yàn)槟悴攀亲鰧?duì)了的那個(gè)人。（在這里要提醒你一下，不要因?yàn)橐鈿庥檬?，把自己也變成和?duì)方一樣的自負(fù)的家伙喲。你還是得聽一下別人的意見的。）

武器五：懶惰。

    如果你攤上了一個(gè)懶惰的同事，那么很不幸的是，你可能要多做不少工作。這些懶家伙很狡猾，因?yàn)樗麄兒芮宄阆敫卤３至己玫年P(guān)系，你也不想因?yàn)檫@點(diǎn)小事麻煩自己的上司。在面對(duì)這種情況時(shí)，最好的辦法就是直截了當(dāng)?shù)馗嬖V對(duì)方你不能承擔(dān)她的工作，因?yàn)槟阕约阂Φ氖虑樘嗔恕．?dāng)你發(fā)現(xiàn)自己不用替別人做工作了的時(shí)候，感覺就會(huì)好很多，而那個(gè)懶惰的同事也會(huì)學(xué)著適應(yīng)自己的工作量。

武器六：抱怨。

    要是有那么一個(gè)同事，每天總在你耳邊喋喋不休地抱怨這抱怨那的話，很可能就是她性格的問題。無論你做什么說什么，這位同事也總是能找到一些可以抱怨的事情。對(duì)付這樣的人，最好的方法是試著改變話題。如果改變話題也不起作用，那你就隨聲附和她吧。對(duì)方也許要的就是你的同情。如果從你這里得不到同情和憐憫，相信她會(huì)走得比你想得還快。