面試細(xì)節(jié)全攻略之\"握手七律\"

在明白了面試前3分鐘定乾坤的道理之后，大家一定想在禮儀方面有所改進(jìn)。握手作為面試禮儀中的重頭戲，有著舉“手”輕重的地位。 

　　面試時(shí)，握手是很重要的一種身體語言。外企把握手作為衡量一個(gè)人是否專業(yè)、自信、有見識(shí)的重要依據(jù)。堅(jiān)定自信的握手能給招聘經(jīng)理帶來好感，讓他認(rèn)同你是懂得行規(guī)、禮儀的圈內(nèi)一分子。 

　　怎樣握手才能到位？握多長時(shí)間才算恰如其分？這些都非常關(guān)鍵。因?yàn)槭峙c手的禮貌接觸是建立第一印象的重要開始，所以，你一定要使你的握手有感染力。如何才能使握手達(dá)到良好的效果呢？以下將就一些誤區(qū)來和大家討論一下。 

　　男女平等：誰先伸手 

　　一般說來“先下手為強(qiáng)”，女士、年長者和職位高者應(yīng)該先伸手。但在中國，有些女士不懂這些禮儀，看到對(duì)方很不順眼就故意矜持地拒不伸手，這是很不專業(yè)的表現(xiàn)。 

　　當(dāng)你碰到年輕女招聘經(jīng)理，你該怎么辦？按照國際商務(wù)禮儀規(guī)范，男女應(yīng)該同時(shí)伸手。如果對(duì)方不主動(dòng)伸手，你可以主動(dòng)出擊，對(duì)方出于禮尚往來的考慮，也會(huì)伸出手回應(yīng)你，但這里要注意出手的時(shí)機(jī)，要把握好這個(gè)“寸勁”。有些同學(xué)對(duì)此沒把握，沒感覺，可以在招聘會(huì)時(shí)多和外企經(jīng)理交談握手，路演一把。要注意別過早伸手或者在不恰當(dāng)?shù)臅r(shí)候伸手。比如招聘經(jīng)理埋頭填寫上一個(gè)人的評(píng)語時(shí)你就伸出手，或者雙方相隔八丈遠(yuǎn)，你就像國家領(lǐng)導(dǎo)人等待外國使節(jié)遞交國書似地虛手以待，顯然都不合時(shí)宜。 

　　總而言之，掌握好伸手時(shí)機(jī)需要通過練習(xí)，你不妨多參加招聘會(huì)，多與招聘公司的人員做握手練習(xí)，在失敗和不恰當(dāng)?shù)奈帐种畜w會(huì)如何握手才是得體、恰如其分的。 

　　蜻蜓點(diǎn)水：不要太溫柔 

　　男女授受不親的時(shí)代已經(jīng)過去，那些仍然矜持得“笑不露齒”的女性在握手時(shí)通常都是輕拂而過，如鵝毛般輕盈，這不是國際商務(wù)禮儀所倡導(dǎo)的。雖然不必提肩墊腳以表示你使出吃奶的勁兒在握手，但是無論男女，在握手時(shí)都應(yīng)該本著“堅(jiān)定有力”的宗旨，用心去和對(duì)方握手。這樣方顯自信、誠懇的本色。 

　　東張西望：我的眼里沒有你 

　　在大型聚會(huì)中，許多中國人的通病是一邊握手一邊尋覓，東張西望地尋找大人物現(xiàn)身的地方。大人物身影一露，立即甩手直奔“主題”而去。這既是對(duì)正在握手伙伴的不敬，也反映了自身的不專業(yè)作風(fēng)。一般來講，“勢利小人”、典型官僚握手時(shí)才會(huì)不注視著對(duì)方而去左顧右盼。 

　　握手是雙方互動(dòng)交流的開始，眼睛要注視著對(duì)方，沒有眼神交流的握手缺乏誠意，不能得到對(duì)方的認(rèn)同，更別提好感了。