人生第二大的投資，是時(shí)間。每個(gè)人每天都只有24個(gè)小時(shí)，你拿這24小時(shí)做了什么，是你第二大的投資，你投資給了思考未來，還是投資給肥皂劇，還是投資給和人交往，自然會(huì)有不同的回報(bào)。這個(gè)世界上，有人把時(shí)間投資于麻將臺(tái)上，有人投資給娛樂場(chǎng)所KTV上；有人投資給旅游，增長見識(shí)；有人投資結(jié)交朋友，增加……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2015-03-10 | 標(biāo)簽：
選擇的方向和目標(biāo)決定了你價(jià)值的大小，有的人工作兢兢業(yè)業(yè)而終生毫無建樹，有的人不但勤奮也很智慧和感恩邊干邊想邊思索邊總結(jié)。一旦發(fā)現(xiàn)方向偏離航道會(huì)及時(shí)調(diào)整航標(biāo)確定坐標(biāo)，在浩瀚的大海中盡情馳騁最終成功的到達(dá)彼岸?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2015-03-10 | 標(biāo)簽：
創(chuàng)始人任向暉在大會(huì)上提出一個(gè)問題：到底是科技推動(dòng)了管理，還是管理推動(dòng)了科技？2007 年發(fā)生了兩件大事，一件是《管理的未來》，這本書里面回顧了科技發(fā)展史，也預(yù)言了在未來幾年當(dāng)中，整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)會(huì)以一個(gè)完全不同的節(jié)奏；另一件事則是 iPhone 的面世。……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-05-29 | 標(biāo)簽：
IDEO每年收到數(shù)千份求職簡歷。我最近與他們談到了該問題，并希望他們給這些求職者一些建議。我認(rèn)為，巴里和沃林斯所給出的“以人為中心”的建議已經(jīng)超越了我們公司本身，適于用希望開啟創(chuàng)意事業(yè)的每一位求職者?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-05-19 | 標(biāo)簽： nbsp 簡歷 求職者 巴里 沒有 自己 他們 可能 一個(gè) 工作
有些人總是抱怨：為什么自己總是升不了職，為什么這次升職的又是他?這真的只是別人的原因嗎?或許是因?yàn)槟愕摹安B(tài)”思維阻礙了你的發(fā)展。
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-05-09 | 標(biāo)簽： 個(gè)人發(fā)展 病態(tài) 升職
女性在職場(chǎng)中也帶有著鮮明的性格特點(diǎn)，雖然溫柔是一把利器，但更多時(shí)候，需要我們果斷而理性地工作。從男同事身上能學(xué)到什么呢?首先需要學(xué)習(xí)的就是男性的職場(chǎng)思維，一旦你擁有這些思維，或許很多棘手之事都能迎刃而解?！?/p>
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-03-19 | 標(biāo)簽： 男性職場(chǎng)思維 晉升 女性
如果你覺得永遠(yuǎn)處在工作內(nèi)容中有些枯燥，這里有7個(gè)好方法既能幫你提神醒腦，又能持續(xù)保持大腦活躍興奮度，一邊玩兒一邊就實(shí)現(xiàn)了大腦的思維反應(yīng)訓(xùn)練，事半功倍的職場(chǎng)法則超能力，不想試試嗎？……
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2014-01-06 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng) 超能力 思維
在職場(chǎng)路上，人人都希望“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海”。但下面5種錯(cuò)誤思維卻會(huì)像絆腳石一樣，阻擋前路。
作者：智興 | 發(fā)布時(shí)間：2013-11-20 | 標(biāo)簽： 職場(chǎng) 錯(cuò)誤思維